Трудоемкость курса | Длительность | Сокращенный срок обучения | Стоимость обучения | Документ об образовании |
---|---|---|---|---|
288 aк.ч. (ПП) | 3 месяца | 2 месяца | 12000 руб. | Диплом |
Трудоемкость курса
288 aк.ч. (ПП)
Длительность
3 месяца
Сокращенный срок обучения
2 месяца
Стоимость обучения
12000 руб.
Документ об образовании
Диплом
№ п/п |
Наименование блоков, модулей и тем |
Всего часов |
1 |
Прогнозирование и проектирование реализации социального обслуживания, объема и качества оказываемых социальных услуг, мер социальной поддержки |
54 |
1.1 |
Технологии социального проектирования, моделирования и прогнозирования |
|
1.2 |
Сущность и особенности проявления конфликтогенных процессов, ситуаций социального риска |
|
1.3 |
Методы и технологии управления социальными рисками |
|
1.4 |
Национальные стандарты Российской Федерации в области социального обслуживания |
|
1.5 |
Принципы оценки достоверности социальной информации |
|
1.6 |
Основы стандартизации и количественной оценки качества предоставления социальных услуг и мер социальной поддержки |
|
1.7 |
Нормативно-правовые акты в сфере социальной защиты населения |
|
1.8 |
Основные направления политики социальной защиты населения |
|
1.9 |
Технологии социальной работы с различными группами населения |
|
1.10 |
Основы самоорганизации и самообразования специалистов по социальной работе |
|
2 |
Организация деятельности подразделения (группы специалистов) по реализации социальных услуг и мер социальной поддержки |
72 |
2.1 |
Основы социального управления |
|
2.2 |
Цели, принципы и технологии управления персоналом |
|
2.3 |
Теория социальной работы |
|
2.4 |
Основы конфликтологии и медиации |
|
2.5 |
Психология и социология личности и группы |
|
2.6 |
Психологические и социологические методы исследования |
|
2.7 |
Психология и социология управления |
|
2.8 |
Принципы, виды, методы и технологии супервизии |
|
3 |
Контроль качества и эффективности социального обслуживания граждан и предоставления мер социальной поддержки |
72 |
3.1 |
Основы организации профессиональной деятельности, контроля качества предоставления социальных услуг |
|
3.2 |
Методы количественной оценки качества предоставления социальных услуг и мер социальной поддержки |
|
3.3 |
Принципы и правила проведения опросов населения и экспертных опросов, направленных на выявление качества и эффективности предоставляемых услуг и мер социальной поддержки |
|
3.4 |
Социальные процессы, происходящие в обществе, их возможные негативные последствия, конфликтогенные процессы, ситуации социального риска |
|
3.5 |
Способы и возможности использования данных социологических опросов, статистики, анализировать отчетность учреждений и организаций |
|
3.6 |
Методы обработки данных эмпирических исследований, предоставления их в числовой, табличной, графической и т.п. форме |
|
4 |
Подготовка предложений по формированию социальной политики, развитию социальной помощи и социального обслуживания населения |
72 |
4.1 |
Региональные особенности социального развития, социальной структуры населения на вверенном участке работы (на территории, в социальной группе, в трудовом коллективе и др.) |
|
4.2 |
Национальные и региональные особенности быта и семейного воспитания, народные традиции |
|
4.3 |
Опыт развития социальной работы в России и за рубежом |
|
4.4 |
Технологии социального обслуживания населения, применяемые в России и за рубежом |
|
4.5 |
Основы взаимодействия со средствами массовой информации |
|
4.6 |
Сущность и технологии социальной рекламы, ее функции и значение в обществе |
|
4.7 |
Методы социальной информатики |
|
4.8 |
Социальные и психологические основы работы с информацией |
|
4.9 |
Роль социальных институтов в становлении социального государства |
|
4.10 |
Концепция социальной сплоченности |
|
4.11 |
Основы деятельности общественных объединений, организаций социальной направленности и взаимодействия с ними |
|
4.12 |
Основы фандрайзинга |
|
4.13 |
Экономические основы социальной работы |
|
4.14 |
Современные требования к специалистам по социальной работе |
|
4.15 |
Основы социальной работы, нормативно-правовые акты, касающиеся профессиональной деятельности персонала, а также должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка, приказы и иные локальные акты учреждения |
|
5 |
Подготовка итоговой аттестационной работы |
18 |
Итого |
288 |